Френското правителство представи своята пенсионна реформа във вторник, повишавайки възрастта за пенсиониране от 62 на 64 години до 2030 г.
Премиерът Елизабет Борн разясни плановете си да накара французите да работят по-дълго, като също така увеличи периода на вноски, необходим за пълна пенсия, до цели 43 години.
Това правило трябва да влезе в сила до 2027 г., докато законоустановената възраст за пенсиониране ще се повишава с шест месеца всяка година, започвайки от септември, като в крайна сметка ще достигне границата от 64 години до края на десетилетието.
Острата критика към реформата както от крайната десница, така и от крайната левица предизвикаха протести от профсъюзите и загрижени граждани, притеснени, че планираната промяна ще бъде най-тежко усетена от хората в неравностойно положение.
Но повишаването на възрастта за пенсиониране не е тенденция само във Франция: стандартната задължителна възраст за пенсиониране ще се увеличи в повечето страни от Организацията за икономическо сътрудничество и развитие (ОИСР).
Кои страни имат най-ниската и най-високата възраст за пенсиониране в Европа? Какъв е очакваният брой години, прекарани в пенсия в Европа? И на каква възраст европейците напускат пазара на труда?
Хвърлихме един поглед на наличните номера.
Какви са текущите възрасти за ранно и законово пенсиониране в Европа?
Дефинициите на законоустановената пенсионна възраст варират в различните страни. Съществуват различни практики във всяка страна в зависимост от вида на пенсията, според набора от данни на ОИСР и доклада Pensions at a Glance.
Двата доклада използват цифри от 2020 г. – последните налични данни, анализиращи настоящите и бъдещите възрасти за пенсиониране за тези, които са влезли на пазара на труда на 22-годишна възраст.
В някои случаи докладът не уточнява пола на всяка страна, което означава, че възрастта за пенсиониране за мъжете и жените може да е една и съща на тези места.
Настоящите възрасти за пенсиониране включват два вида: ранна и стандартна. За мъжете възрастта за ранно пенсиониране варира от 59 години в Литва до 63,7 години в Германия, според доклада на ОИСР. За жените тя варира от 58 години в Литва до 63,7 години в Германия.
Във Франция текущата възраст за ранно пенсиониране е 62 години както за мъжете, така и за жените. Всъщност 62 години е възрастта за ранно пенсиониране в почти половината от страните, включително Швеция, Португалия, Норвегия, Италия, Гърция и Австрия.
Действителните възрасти за пенсиониране са по-разнообразни в сравнение с възрастите за ранно пенсиониране и отразяват тясно задължителната възраст за пенсиониране. За мъжете тя варира от 52 години в Турция до 67 години в Норвегия и Исландия.
За жените тя е 49 години в Турция, докато Норвегия и Исландия имат най-високата възраст за пенсиониране от 67 години.
Франция има ли по-висока възраст за пенсиониране от ЕС?
Средната за ЕС е 64,3 години за мъжете и 63,5 години за жените.
Във Франция текущата възраст за пенсиониране е 64,5 години както за мъжете, така и за жените, според набора от данни на ОИСР.
Това означава, че Франция има малко по-висока възраст за пенсиониране от средната за ЕС. Тя все още е по-ниска, отколкото в някои други членки на блока, като Германия, където тази цифра е 65,7 години както за мъжете, така и за жените.
С изключение на Турция, минималната възраст за пенсиониране в Европа е 62 години за мъжете и 60 години за жените.
Настоящата възраст за пенсиониране е 65 или повече години в повечето европейски страни, където има данни на OECD.
От страните-членки на ЕС Гърция, Италия, Люксембург и Словения имат най-ниската възраст за пенсиониране в момента, с 62 години както за мъжете, така и за жените.
Очакваните години в пенсиониране са се увеличили значително?
Очакваните години при пенсиониране е очакваната продължителност на живота, измерена на възрастта на ефективно излизане от пазара на труда, и тази цифра значително се е увеличила с времето.
През 1970 г. мъжете в страните от ОИСР са имали средно 12,0 години след излизането си от пазара на труда, докато те биха могли да очакват да прекарат 19,5 години в пенсия до 2020 г.
Очакваната продължителност на живота на жените при напускане на пазара на труда е била значително по-висока в началото, като през 1970 г. е била средно 16,0 години в ОИСР.
Това се повиши до 23,8 години през 2020 г., докато разликата между мъжете и жените също леко се увеличи.
Очаква се жените да живеят четири години по-дълго от мъжете след пенсиониране
Разликата между жените и мъжете в очакваните години на пенсиониране варира от 2,0 години в Ирландия до 7,5 години в Кипър.
До 2020 г. европейските жени обикновено могат да очакват да живеят 4,3 години повече от мъжете, след като напуснат пазара на труда.
Докато средната стойност за ЕС е 4,6 години, във Франция разликата между половете е в полза на жените с общо 3,6 години.
Интересното е, че очакваната продължителност на живота при пенсиониране и за двамата силно варира в Европа. За мъжете тя варира от 14 години в Латвия до 24 години в Люксембург.
За жените тя варира от 18,9 години в Латвия до 28,4 години в Гърция. В Белгия, Франция, Гърция, Италия, Люксембург и Испания се очаква жените да прекарат 26 или повече години в пенсия.
Франция се класира в челната тройка за очаквани години в пенсия
Франция регистрира много високи очаквани години в пенсиониране, като се класира на второ място при мъжете (23,5 години) и на трето място при жените (27,1 години) на целия континент.
Какви ще бъдат бъдещите възрасти за пенсиониране до 2060 г.?
ОИСР изчислява, че нормалната възраст за пенсиониране ще се увеличи средно с около две години до средата на 2060 г. в страните, които включва.
Предвижда се Дания да има най-високата възраст за пенсиониране – 74 години както за мъжете, така и за жените. В много страни бъдещата действителна възраст за пенсиониране може да бъде около 65 или дори 66 години.
В ЕС се очаква възрастта за пенсиониране да бъде 66,1 години за мъжете и 65,9 години за жените до 2060 г. Във Франция се предвижда възрастта за пенсиониране да достигне 66 години както за мъжете, така и за жените през същия период.
